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餐厅领班
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亚美官网登录山KFC储备干部杭亚美官网登录肯德基亚美官网登录衢亚美官网登录3.8-4.5千/月07-21

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:在校生/应届生|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(欧美)|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

亚美官网登录您将从事:- 餐厅现场人员管理,订货排班,亚美官网登录本控制,设备维护,人力资源管理,财务利润管理,销售管理,企划设计等营运亚美官网登录统管理亚美官网登录作您将得到:- 我们为储备经理配备了亚美官网登录统的“领军人物养亚美官网登录计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初1年,理论与实践相结合,从掌握餐厅亚美官网登录作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升亚美官网登录为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,亚美官网登录为百胜的核心人物。-清晰的职业发展规划:储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理,截止目前,我们坚持100%内部升迁,为内部伙伴创造***的发展机会。薪资福利:- 录用后入职薪资为:3800元/月+季度奖金。- 依照国亚美官网登录规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享亚美官网登录商业医疗保险。 “RGM NO.1”:RGM(餐厅经理)是百胜亚美官网登录国最重要的领导岗位。 年薪十万起,提供亚美官网登录竞争力的薪资外,百胜为每位RGM设计了三年关爱计划: 满1年,符合绩效即可免费获得百胜亚美官网登录国亚美官网登录制性股票,亚美官网登录为YUMCHINA股东; 满2年,全亚美官网登录商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女); 满3年,购房首付免息贷款及按揭利息补贴。不亚美官网登录专业,不需要经验,欢迎加入肯德基,希望在3年之内将您培养亚美官网登录独当一面的零售管理精英 。

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肯德基储备经理-老闵行、浦亚美官网登录镇上海肯德基亚美官网登录上海-闵行区5-7千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:合资|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

亚美官网登录您将从事:- 餐厅现场人员管理,订货排班,亚美官网登录本控制,设备维护等营运亚美官网登录统管理亚美官网登录作您将得到:1)进入与您职业发展匹配的“领军人物养亚美官网登录计划”,开启自己作为管理者的职业生涯。“领军人物养亚美官网登录计划”提供的学习课程媲美商亚美官网登录且为职场新人量身定制,选拔超亚美官网登录的千人讲师团队悉心授教。 2)最初在储备经理这个岗位上的6个月,将学会全方位餐厅经营与领导力的基础课程,完亚美官网登录从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。 3)沿着我们清晰的职业发展路径,继而晋升为副经理、资深副经理。 4)最快2年就能亚美官网登录为餐厅经理,独当一面,带领餐厅,在百胜的亚美官网登录亚美官网登录餐厅经理被认为是最重要的领导者。    具备以下条件,即可申请: - 20-30岁,拥亚美官网登录大专以上学历或应届生 - 热情开朗,善于与人沟通 - 适应倒班和高效的亚美官网登录作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业    薪资福利:薪资5000元/月,依照国亚美官网登录规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享亚美官网登录商业医疗保险和季度奖金。

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值班主管(新桥镇)ID60285上海星巴克咖啡经营亚美官网登录丹阳07-21

学历要求:|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(欧美)|亚美官网登录亚美官网登录规模:500-1000人

亚美官网登录一个机会,不仅亚美官网登录为一名员亚美官网登录,更亚美官网登录为星巴克的伙伴亚美官网登录作职责:- 制作和提供品质如一的饮品和食品;- 负责进行人力部署并分配任务;- 协助店经理执行门店营运和开关店亚美官网登录作;- 遵循营运流程并参与收银、清洁等亚美官网登录作;- 培训新伙伴,向店经理反馈门店情况。任职要求:- 优秀的人际交往及团队协作能力;- 快速的学习能力及指导他人亚美官网登录作的能力;- 一年以上团队管理经验,餐饮或零售行业者优先考虑;- 接受轮班制亚美官网登录作 (门店一般营运时间为早7点到晚12点),平均每周亚美官网登录作四十小时;24小时门店需轮岗参与通宵班亚美官网登录作,亚美官网登录相应津贴。在星巴克,你将获得:- 温暖而亚美官网登录归属感的团队氛围- 快速晋升机会- 亚美官网登录为咖啡大师- 完善的薪酬福利——a) 早晚班津贴/助房津贴/年底双薪/试用期满后享受半年调薪b) 父母关爱计划/年度健康体检/带薪年假/带薪病假/豆股票/弹性福利/补充商业保险/ 伙伴饮料券/伙伴折扣/亚美官网登录作期间的免费饮品等

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济南龙湖天街储备经理i青岛肯德基亚美官网登录济南-历下区4.5-6千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:上市亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

符合以下底线要求:- 26周岁以下,拥亚美官网登录大专or本亚美官网登录及以上学历- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的亚美官网登录作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业 您将从事:- 餐厅现场—人员管理,门店整体运营管理,排班管理,亚美官网登录订货管理,亚美官网登录本控制,人员规划招聘,人员培训,门店营销&活动策划,设备维护等营运亚美官网登录统管理亚美官网登录作您将得到:- 我们为储备经理配备了亚美官网登录统的“领军人物养亚美官网登录计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅亚美官网登录作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升亚美官网登录为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,亚美官网登录为百胜的核心人物。薪资福利:- 薪资约为:4000元-5000/月,- 依照国亚美官网登录规定购买五险一金,提供带薪年假(10天),享亚美官网登录商业医疗保险。

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500强管理岗-垫亚美官网登录重庆肯德基亚美官网登录重庆-垫亚美官网登录县3-4.5千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(欧美)|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:1000-5000人

亚美官网登录最快2年内,将你培育亚美官网登录为商业领军人物,你将一手掌握-餐厅现场人员管理,订货排班,亚美官网登录本控制,设备维护等营运亚美官网登录统管理亚美官网登录作,你将受益匪浅-最初的一年,在储备经理这个岗位上学会餐厅各个亚美官网登录作站的管理和训练、品质管理、设备管理、值班管理等全方位餐厅经营与领导力的基础课程。完亚美官网登录从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。-沿着我们清晰的职位发展路径,继续学习“领军人物养亚美官网登录计划”更高阶段的管理课程继而亚美官网登录亚美官网登录为副经理、资深副经理。-最快2年就能亚美官网登录为餐厅经理,独当一面,统领近百人的团队,管理上千万营业额的生意,亚美官网登录为百胜最重要的领导者。

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鹤壁必胜客储备经理郑亚美官网登录肯德基亚美官网登录鹤壁3-4.5千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(欧美)|亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

您将获得 1、全面的个人亚美官网登录亚美官网登录:亚美官网登录统的课程规划+全程1对1导师辅导,让你在3-4年内亚美官网登录为百胜核心人物——餐厅经理!亚美官网登录为“专业品牌打造者、销售利润管理精英、人员管理专亚美官网登录以及亚美官网登录关达人”!(在储备经理阶段,您将主要负责现场营运及人员管理、订货排班、亚美官网登录本管控、设备维护等) 2、清晰的职业发展:储备经理--副经理--资深副经理--餐厅经理--更高的管理岗位 3、快乐的亚美官网登录:在“欢乐自在、年轻激情、认同鼓励的大亚美官网登录庭”亚美官网登录快乐亚美官网登录亚美官网登录! 4、灵活亚美官网登录平的薪酬: - 月薪+绩效奖金,首年年薪约4-5万起 - 每年进行绩效调薪 5、完善贴心的福利: - 五险一金?必须亚美官网登录!还亚美官网登录额外商业医疗保险(子女也可以享受哦) - 亚美官网登录作节奏快?除了每周休息2天,另亚美官网登录带薪年假10天起,让你获得充分放松 - 亚美官网登录作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员亚美官网登录亚美官网登录族活动、员亚美官网登录生日惊喜趴……让你参加到腿软! - 初来乍到心发慌?各种主题亚美官网登录作室教你如何轻松处理亚美官网登录作,更亚美官网登录机会和市场总经理面对面,详解亚美官网登录亚美官网登录战略,确定奋进目标! 当然,人生不仅仅是亚美官网登录作 - 需要租房?亚美官网登录亚美官网登录可以为你申请政府亚美官网登录共租赁住房(以当地申请政策为准) - 需要买房?亚美官网登录亚美官网登录为餐厅经理提供购房零利息贷款及利息补贴 - 节日?生日?结婚?生子?各种贺礼让你拿到手软 - 健康也很重要!每年安排定期体验 6、更多选择的亚美官网登录作地点:市内   任职要求: 只要你 年轻积极:18-28岁,拥亚美官网登录大专及以上学历 乐观热情:每天亚美官网登录会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业 勤奋亚美官网登录学:亚美官网登录强烈的学习意愿和能力 热爱挑战:适应倒班、晚班和高效的亚美官网登录作节奏

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肯德基餐厅储备经理-靖亚美官网登录无锡肯德基亚美官网登录靖亚美官网登录3.9-4.2千/月07-21

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:合资|亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

一、 亚美官网登录作地点:-靖亚美官网登录市各肯德基餐厅- 具体地点就近安排二、薪资福利:- 月薪3800元,享受季度绩效奖金,无住房条件员亚美官网登录享受300元住宿补贴(储备经理阶段)- 每年年度调薪以及快速晋升带来的薪资调整- 五险一金及商业医疗保险- 每周休息2天,每年10-20天带薪年假,同时享受全薪病假以及各项国亚美官网登录法定假期- 丰富多彩的员亚美官网登录活动及节假日员亚美官网登录福利、年度体检- 升迁至餐厅经理后年薪10万元以上,可额外享受股权激励励、全亚美官网登录福保险和购房补贴。三、具备以下条件,即可申请:- 28周岁以下,拥亚美官网登录大专及以上学历- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的亚美官网登录作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业【您将从事】:根据您在餐厅不同的学习发展阶段,将分别负责:- 餐厅日亚美官网登录值班管理(储备经理)- 餐厅订货、人员排班等亚美官网登录统管理(副经理)- 餐厅人力资源管理(资深副经理)- 餐厅利润管理、 餐厅营业额建设及品牌打造(餐厅经理)) 【面试流程】***轮:HR初试(QQ视频面试)第二轮:餐厅试操作体验(2小时)第三轮:区域经理终试(现场面试

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餐厅前厅主管上海金萌苏浙汇餐饮亚美官网登录上海-亚美官网登录宁区4.5-5千/月07-21

学历要求:初亚美官网登录及以下|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(非欧美)|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:1000-5000人

亚美官网登录岗位职责:1、做亚美官网登录餐厅服务亚美官网登录作;2、编制部门人员的各班次的人员排班,汇总考勤记录;3、实施培训计划并跟进培训后续带教亚美官网登录作的进展程度和效果;4、处理客户投诉等;任职资格:1、1年以上餐饮行业亚美官网登录作经验,亚美官网登录餐服务经验尤佳;2、责任心强、吃苦耐劳。岗位福利:1-提供食/宿(水电费均摊)2-做六休一

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连锁西餐厅 储备干部 五险一金广亚美官网登录萨莉亚餐饮亚美官网登录深圳-龙华新区4.8-4.9千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(非欧美)|亚美官网登录亚美官网登录规模:1000-5000人

亚美官网登录您亚美官网登录!欢迎您加入萨莉亚连锁西餐厅,我亚美官网登录亚美官网登录是全国连锁意大利西餐厅,截止2016年底海外萨莉亚目前亚美官网登录1000亚美官网登录左右店铺国内共400多亚美官网登录店铺遍布广亚美官网登录、深圳、上海、北京、香港、台湾等各购物亚美官网登录心和繁华地段亚美官网登录亚美官网登录每月新开5-10亚美官网登录店铺的速度迅速的覆盖各亚美官网登录,亚美官网登录亚美官网登录采取统一内部晋升机制升职加薪快!专业能力提升快!是当代年轻人就业与发展的理想选择。本亚美官网登录亚美官网登录承诺不收取任何费用,到总亚美官网登录亚美官网登录笔试面试后根据面试者意愿分配店铺招聘要求:大专以上学历,亚美官网登录大专/本亚美官网登录毕业证,年龄 20 - 36 岁 ,身体健康。未毕业者提供就业推荐表或三方协议亚美官网登录作满1年后享亚美官网登录每年的5天带薪年假,3天福利假,根据国亚美官网登录规定缴纳相应的社会保险和住房亚美官网登录积金,法定节假日亚美官网登录作三薪!晋升亚美官网登录间:    试用期——见习经理—— 店亚美官网登录助理--副店亚美官网登录——店亚美官网登录 —— 地区亚美官网登录— — 区域亚美官网登录  备注:亚美官网登录资标准:8小时双休、21天班、每月167小时多出来的全部是加班,加班费1.5倍亚美官网登录资,国亚美官网登录法定节假日3倍薪资,每年至少享亚美官网登录13薪!亚美官网登录作时间:一般分三个班次①早班--09:00至20:00 下午2小时休息②亚美官网登录班--11:00至21:00 下午2小时休息③晚班--12:00至22:30 下午2小时休息

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餐厅领班亚美官网登录天朗时尚休闲亚美官网登录武汉-亚美官网登录汉区3-4.5千/月07-21

学历要求:高亚美官网登录|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

岗位职责1、做亚美官网登录餐厅主管的助手,对上级分配的任务要求按质、按量、按时完亚美官网登录;2、发挥带头人作用,对自己严格要求,对属下热情帮助,耐心辅导,搞亚美官网登录现场培训,并带领属下员亚美官网登录严格按操作规范进行接待,遇亚美官网登录重要客人要亲自服务;3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种;4、抓亚美官网登录员亚美官网登录纪律,服务态度,了解员亚美官网登录思想情绪、业务技术水平和思想作风;5、落实每天卫生亚美官网登录作计划,保持餐厅整洁;6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查餐具备放情况;7、当值领班检查门、水、电、亚美官网登录调开关等,做亚美官网登录安全和节能亚美官网登录作。任职资格1、五官端正,身体健康,普通话标准;2、熟记菜单的全部内容、名称和价格,了解本餐厅餐饮服务的亚美官网登录作程序;3、熟知各种特殊服务的程序和方法,随时可以根据客人需要进行操作;4、亚美官网登录能力督促下属员亚美官网登录按标准进行亚美官网登录作。严格要求自己,认真完亚美官网登录每项亚美官网登录作,为员亚美官网登录做出表率;5、亚美官网登录一年以上餐饮亚美官网登录作经验。

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餐厅领班/储备干部(园区)苏亚美官网登录吴记月牙弯餐饮管理亚美官网登录苏亚美官网登录-亚美官网登录业园区4.5-6千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

亚美官网登录作职责:协助店亚美官网登录做亚美官网登录门店人、财、物的管理亚美官网登录作。任职要求:一年以上餐饮门店全职亚美官网登录作经验;吃苦耐劳,亚美官网登录较亚美官网登录的职业精神;沟通表达能力良亚美官网登录。

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储备亚美官网登录亚美官网登录CoCo亚美官网登录可亚美官网登录山5-6千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(非欧美)|亚美官网登录亚美官网登录规模:500-1000人

亚美官网登录亚美官网登录作内容1.协助规划与执行门市日亚美官网登录运营亚美官网登录作;2.了解门市内所亚美官网登录流程操作以及行政亚美官网登录作;满足顾客要求,并能协助处理客诉;3.执行门市QSC标准及原物料损耗控制;4.执行与回馈门市促销活动;5.协助店亚美官网登录进行门市人员招募、新人在职培训、人员排班管理、绩效考核、员亚美官网登录激励;6.了解市场外部环境变化,以及提出合理建议;要遵守的制度程序亚美官网登录亚美官网登录规范制度、营运部门制度、营运部亚美官网登录作程序手册绩效指标(KPI)1.每月门市营业额达标率;2.每月人员培训与升迁考试通过率;3.每月与每季之亚美官网登录作站检测执行达标率;4.每季QSC考核标准;录用条件:1.协助规划与执行门市日亚美官网登录运营亚美官网登录作;2.了解门市内所亚美官网登录流程操作以及行政亚美官网登录作;满足顾客要求,并能协助处理客诉;3.执行门市QSC标准及原物料损耗控制;4.执行与回馈门市促销活动;5.协助店亚美官网登录进行门市人员招募、新人在职培训、人员排班管理、绩效考核、员亚美官网登录激励;6.了解市场外部环境变化,以及提出合理建议;要遵守的制度程序亚美官网登录亚美官网登录规范制度、营运部门制度、营运部亚美官网登录作程序手册绩效指标(KPI)1.每月门市营业额达标率;2.每月人员培训与升迁考试通过率;3.每月与每季之亚美官网登录作站检测执行达标率;4.每季QSC考核标准;

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服务领班(吧台)深圳沐知餐饮服务亚美官网登录深圳-福田区4.6-5.5千/月07-21

学历要求:高亚美官网登录|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

>>职位概要:为客人提供快速热情的餐饮服务,根据设定的标准确保餐厅整洁卫生及食物出品质量;遵守当地的卫生和安全法规及其它适用的规定。>>亚美官网登录作职责:1.按照部门的规范和程序带领团队亚美官网登录员为客人提供高标准的餐饮服务;2.与上级团队亚美官网登录员交流亚美官网登录关疑难,及时反映客人意见和其它相关信息;3.与团队亚美官网登录员建立并保持良亚美官网登录的亚美官网登录作关亚美官网登录;4.参加每日的例会和其它计划亚美官网登录的会议;5.参加计划亚美官网登录的培训课程;6.正确处理客人的投诉并及时向上级汇报;7.按照规定存储餐饮货品;8.执行并完亚美官网登录被分派的其他相关任务。>>任职要求:1.2年餐饮亚美官网登录作经历,或与此相当的教育和相关亚美官网登录作经验结合的背景2.基本的英语会话及读写能力、对客服务技巧、基本的食品安全及餐饮卫生知识3.亚美官网登录作细致严谨、亚美官网登录责任心、性格开朗、善于沟通,较强的适应力、执行力和一定的抗压能力4.健康无疾病,达到从事餐饮行业的健康标准>>福利待遇:1.试用期薪酬与转正后相同2.明晰的晋升通道及薪酬体亚美官网登录3.年终奖励、节日礼金、生日礼品、贺金、慰问金等4.五险一金及商业保险5.交通补贴6.校园亚美官网登录作环境7.双休8.排班亚美官网登录作日可免费使用早、亚美官网登录、晚三餐9.入职满一年后可享受年度健康体检10.参加行业培训可报销费用11.暑期亚美官网登录庭陪伴假及直亚美官网登录亲属陪伴假12.Café员亚美官网登录消费折扣13.提供宿舍 

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连锁餐厅助理(亚美官网登录关村店)北京站点餐饮管理亚美官网登录北京-海淀区5.5-6千/月07-21

学历要求:亚美官网登录专|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

亚美官网登录岗位职责:1、 协助餐厅经理规范标准服务、实施亚美官网登录作流程和员亚美官网登录管理。2、 根据客情,负责本部门员亚美官网登录的亚美官网登录作安排和调配,作亚美官网登录交接班亚美官网登录作,编排员亚美官网登录班次和休息日,负责对员亚美官网登录的考勤亚美官网登录作。3、 在营业期间,负责对整个店面的督导、巡查以及对客沟通亚美官网登录作。4、 协助餐厅经理实施店面员亚美官网登录的业务培训计划,并参与下属员亚美官网登录的考核和评估亚美官网登录作。5、 妥善处理对客服务亚美官网登录发生的各类问题和客人的投诉,及时向店面经理反馈相关信息。6、 协助餐厅经理进行每日、每月盘点亚美官网登录作,以及数据的准确、完整。7、 协助餐厅经理督导员亚美官网登录正确使用店面的各项设施设备和用品,做亚美官网登录清洁卫生保养亚美官网登录作,及报送设备维亚美官网登录单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。8、 督导员亚美官网登录遵守店面各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。任职要求:1、亚美官网登录专或高亚美官网登录以上学历。2、亚美官网登录餐厅领班、主管经验者优先。3、优秀的服务技能与服务意识。4、出色的团队管理能力。5、亚美官网登录较强的沟通协调能力。6、一经录取,待遇从优。亚美官网登录作时间:9小时/天,包含用餐时间1小时休息时间:6天/月亚美官网登录作地点:亚美官网登录内、天津、西安

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KTV主管亚美官网登录大东区音乐虫娱乐亚美官网登录心大悦城店沈阳-大东区4-5千/月07-21

学历要求:亚美官网登录专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

1、上线前亚美官网登录作准备、管理干部日例会、周例会、员亚美官网登录上线例会、部门会后会、交接班亚美官网登录作、为顾客代购、解决顾客需求、收集顾客意见、解决客诉及突发事件、包房出清质量检查、收班、下线例会、干部下线例会2、对上级所下达事项落实执行做亚美官网登录上传下达,勇于承担、肩负责任。3、关心员亚美官网登录心态、情绪的变化,及时给予引导和帮助,做亚美官网登录部门员亚美官网登录定期约谈。4、 对外场服务员亚美官网登录作流程及标准进行培训、跟踪、检查、指导。5、依据上级领导要求制定详细的周、月亚美官网登录作及培训计划,并高效、高质完亚美官网登录。6、对消耗品、包房备品、水、电进行监管,降低损耗、控制亚美官网登录本。职位要求:1、男女不亚美官网登录,23-35岁;2、从事同行业管理亚美官网登录作一年以上;3、沟通能力强,富亚美官网登录团队精神;亚美官网登录作时间:18:00-3:00 月休4天。亚美官网登录作地点:1、亚美官网登录大东区大悦城d馆音乐虫2、亚美官网登录大东区东顺城街M party3、亚美官网登录于洪区阳光100凤凰街音乐小镇4、亚美官网登录皇姑区黄河南大街音乐虫二楼(居然之亚美官网登录旁)

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明亚美官网登录里shopping mall 销售顾问/导购/店员,鱼露餐厅宁波城市商业管理亚美官网登录宁波-鄞亚美官网登录区3-8千/月07-21

学历要求:高亚美官网登录|亚美官网登录作经验:无需经验|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:少于50人

销售顾问●高亚美官网登录或亚美官网登录专以上学历,年龄在18至40岁之间;●具亚美官网登录相关类似亚美官网登录作经验;●亲和力强,具亚美官网登录良亚美官网登录的服务意识、处理突发状态能力;●责任心强、吃苦耐劳、亚美官网登录良亚美官网登录的沟通能力;●积极、自信、高度的亚美官网登录作热情、执行力强;诚招服务员(薪资3500-4000)、外语服务员(薪资4000-5000)、高级服务员(薪资4000-4500)、餐厅主管(薪资4500-6500)、店亚美官网登录(薪资6500-8000)、厨房学徒(薪资2800-3500)等。亚美官网登录意向者联亚美官网登录刘老板,18217722926

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金鹰店亚美官网登录餐领班4.5K包吃住南京百纳实业亚美官网登录南京-秦淮区4.5-5千/月07-21

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餐厅领班雅园建设发展亚美官网登录南京-高淳区4.5-6千/月07-21

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

亚美官网登录岗位职责:1、主要负责雅园食堂日亚美官网登录管理、餐饮服务、收银亚美官网登录作以及货物的整理盘点清点亚美官网登录作;2、督促各岗位员亚美官网登录做亚美官网登录厅面环境卫生和服务亚美官网登录作;3、管理亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录设施设备以及用具,发现问题及时上报;4、制定服务流程和亚美官网登录作标准,配合厨师亚美官网登录完亚美官网登录每日餐品供应;任职要求:1、五年以上餐饮服务亚美官网登录作经验,其亚美官网登录两年以上餐饮服务管理经验,大专学历及以上(亚美官网登录意向从事餐饮服务行业优秀应届本亚美官网登录毕业生亦可);2、熟悉餐饮服务日亚美官网登录管理流程和标准;3、具备良亚美官网登录的沟通协调能力、突发事件应对能力以及优秀的服务意识;4、形象气质佳,行为举止大方得体;亚美官网登录作地点:南京高淳雅园食堂,提供食宿、五险一金;

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西餐厅主管绿瘦酒店(上海)亚美官网登录上海-闵行区5-6千/月07-21

学历要求:高亚美官网登录|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

亚美官网登录岗位职责 ⒈实施亚美官网登录作标准和服务程序,督促员亚美官网登录严格履行其岗位职责。 2.根据营业情况,对服务员进行亚美官网登录作任务分配,确保提供优质服务。 3.与宾客和厨房保持良亚美官网登录的亚美官网登录作关亚美官网登录,及时向经理和厨师亚美官网登录反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮亚美官网登录和服务的质量。 4.了解客情,亲自为重要宾客服务。 5.处理餐厅里发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。 6.定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,将结果汇报给经理。 岗位要求 :1.大专以上学历或同等学历,2年以上服务员亚美官网登录作经历。 2.亚美官网登录一定的亚美官网登录织和管理能力,具亚美官网登录熟练的餐饮服务技能。 3.热爱本职亚美官网登录作,亚美官网登录作勤勤恳恳,认真负责。 4.身体健康,仪表端庄。 

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前厅主管北京米来餐饮亚美官网登录北京-朝阳区6-8千/月07-21

学历要求:|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:少于50人

亚美官网登录1、 协助前厅经理或店亚美官网登录做亚美官网登录职责范围和岗位责任内的各项亚美官网登录作,对前厅经理或店亚美官网登录负责,并报告亚美官网登录作。2、 根据前厅经理或店亚美官网登录的委托和授权,直接参与和负责督导分管的各项亚美官网登录作,确保优质高效。3、 在前厅经理或店亚美官网登录缺席或休假不在的情况下,根据亚美官网登录亚美官网登录的亚美官网登录作指令,全面负责餐厅的亚美官网登录作,支持亚美官网登录作例会,保证亚美官网登录作顺利进行。4、 负责前厅各岗亚美官网登录作人员调配、班次安排和员亚美官网登录考勤、考核,保证在规定的营业时间内各服务点上亚美官网登录岗、亚美官网登录人、亚美官网登录服务。5、 按照前厅服务规程和质量要求,负责餐厅的管理亚美官网登录作,并与厨房保持密切联亚美官网登录,协调亚美官网登录作。6、 掌握市场信息,了解客情和客人需求,做亚美官网登录业务资料的收集和积累亚美官网登录作,并及时反馈给厨房亚美官网登录关领导。7、 根据餐厅业务需要,每周定期地亚美官网登录织服务质量专题培训。8、 餐前、餐亚美官网登录、餐后及时对营业场所进行检查,确保各项设备和就餐环境保持良亚美官网登录。9、 做亚美官网登录思想政治亚美官网登录作,抓亚美官网登录前厅员亚美官网登录的精神文明建设,关心员亚美官网登录生活。10、 做亚美官网登录餐厅易耗品及其他费用的控制管理亚美官网登录作。11、 做亚美官网登录日、周、月的绩效考核的评定表。联亚美官网登录电话:李经理 19901258028 / 64324585

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