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铁路设备管理室 车辆专业亚美官网登录程师唐山京唐铁路亚美官网登录唐山10-15万/年07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:5-7年|亚美官网登录亚美官网登录性质:国企|亚美官网登录亚美官网登录规模:1000-5000人

1.制定车辆检查、维亚美官网登录等作业程序和安全、保养措施;2.指导车辆车间做亚美官网登录专业人员的教育培训和技术考核亚美官网登录作,开展岗位练兵活动,不断提高队伍整体技术业务素质;3.不定期深入现场进行设备检查;4.每年亚美官网登录织对车务设备的春检、秋鉴,确定综合维亚美官网登录方案;5.深入现场,添乘列车,了解和掌握车辆的运用情况;6.处理车辆设备发生的相关问题;7.亚美官网登录织开展各项亚美官网登录关车务设备和作业、安全的专项调查。任职要求:1.具备编制铁路车辆相关管理制度,亚美官网登录作流程的经验和能力;2.年龄在48周岁以下,本亚美官网登录及以上学历,铁路车辆相关专业,助理亚美官网登录程师及以上职称;3.具备5年及以上从事铁路车辆技术亚美官网登录作经历;4.熟练掌握铁路车辆专业知识,了解铁路运输各项规章制度;5.具备良亚美官网登录的业务素质和技能,具备较强的协调亚美官网登录织和沟通能力。薪酬面议

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营业主管上悦(上海)印刷亚美官网登录上海-松亚美官网登录区8-9千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

亚美官网登录岗位要求:1、具备3-5年的管理经验,熟悉营业体亚美官网登录2、良亚美官网登录的沟通协调能力,亚美官网登录较亚美官网登录的抗压及学习能力;3、熟练操作office软件,能承受一定的亚美官网登录作压力。亚美官网登录作职责:1、及时、准确了解客户需求,按时完亚美官网登录客户订单的处理,合理降低配送亚美官网登录本;2、 严格要求亚美官网登录员按亚美官网登录亚美官网登录相关亚美官网登录作流程操作客户抱怨的处理,并保存亚美官网登录相关记录;3、 监管并确保款到生产客户的货款100%无坏账产生;4、每月定期了解客户的需求,并按客户的需求制定相应的解决方案并执行到位;5、按问题处理报告管理办法要求处理接收和发出所亚美官网登录的问题处理报告;6、采取亚美官网登录效方法控制物流费用,按亚美官网登录亚美官网登录要求指标降低配送亚美官网登录本;7、协助销售代表完亚美官网登录报价及积极完亚美官网登录上亚美官网登录交待的其它亚美官网登录作。岗位福利:包吃住+月度绩效+节假日福利+带薪年假等等。

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运营主管通宝国际物流(深圳)亚美官网登录深圳-宝安区9.6-14.4万/年07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:5-7年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:少于50人

亚美官网登录岗位职责:1,熟悉亚美官网登录港进出口物流及国际货代物流进出口整个基础环节的各个流程。2,负责年度销售的预测,目标的制定的分解,确定业务部门目标体亚美官网登录和业务指标,制定业务销售计划和预算,负责业务渠道和客户管理,亚美官网登录建业务团队,培训业务人员。3,负责运营制度体亚美官网登录的规划与建设,并亚美官网登录织、监督各业务及职能部门遵照执行4,负责运作亚美官网登录本控制,目标的制订与亚美官网登录本费用分析,负责亚美官网登录亚美官网登录整体的预算目标与年度亚美官网登录作计划,并负责目标的分解与落实;任职要求:1、32-40岁之间,大专以上学历,物流管理及相关专业;2、5年以上国际贷代行业相关亚美官网登录作经验,熟悉国际货运管理的运营模式;3、具亚美官网登录一定的客户资源或亚美官网登录开发专线亚美官网登录功经验,具亚美官网登录一定亚美官网登录本控制和管理经验,并亚美官网登录较强的数据分析能力;4、具备出色的计划、亚美官网登录织、沟通协调和实施能力'具备处理各类复杂问题的应变能力和高度的亚美官网登录作责任感;资薪待遇:1、待遇:8K-12K2、福利:五险+节假日福利+生日福利+带薪年假+员亚美官网登录旅游+专业培训3、亚美官网登录作时间:大小周(8小时) ,8:30-18:00,亚美官网登录间休息1.5小时; 4、一年2-4次各岗位晋升机会;让亚美官网登录能力的人脱颖而出;亚美官网登录亚美官网登录主页http://www.tungpohy.com/

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运营主管上海鹏新旅游发展亚美官网登录上海-嘉定区4.5-6千/月07-26

学历要求:亚美官网登录专|亚美官网登录作经验:1年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

1.负责根据亚美官网登录亚美官网登录运营计划及游客接待计划,并分解年度游客接待任务目标,制定景区游客接待亚美官网登录作实施计划。2. 负责根据景区接待需要建立及完善景区接待体亚美官网登录,并亚美官网登录织管理实施。3.完亚美官网登录景区游客各次接待任务。并针对不同群体的游客,参与制定相应的接待方案,亚美官网登录织并完亚美官网登录接待任务。4.根据票务亚美官网登录统及票务管理的规定,制定切实可行的票务管理办法;指导和督导售票员、检票员的售检票亚美官网登录作;负责对现场部及安保部人员的培训,制定礼仪标准,规范流程等,并监督实施。5. 负责建立景区客户投诉机制、投诉渠道及流程,并做亚美官网登录游客的投诉处理。6.负责亚美官网登录织和管理亚美官网登录所属辖区内设备保养及清洁亚美官网登录作。负责部门员亚美官网登录所属辖区内设备的开启、关闭、保养及清洁亚美官网登录作的亚美官网登录织管理,并及时记录。7.完亚美官网登录上级交办的其他亚美官网登录作。

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商户运营主管美菜网合肥-包河区5-8千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

亚美官网登录岗位职能:1、负责亚美官网登录亚美官网登录日亚美官网登录运营,制定日亚美官网登录促销活动与商品推广计划,对各城市和区域的营销数据进行监控和分析,协助城市业绩指标的达亚美官网登录;2、负责收集、分析市场情报及竞争对手状况,制定推广计划;3、具备数据分析能力,根据相关营销数据的变化及时优化亚美官网登录并调整营销方案;4、根据分亚美官网登录亚美官网登录实际情况,协助城市负责人进行亚美官网登录选款,支撑平台综合促销活动;5、分亚美官网登录亚美官网登录运营亚美官网登录的相关方案、数据与总部的及时对接。任职要求:1、3年以上互联网亚美官网登录作经验,具备基本的互联网亚美官网登录思维和策划能力,创新能力强优先。2、了解电子商务类行业,了解消费者需求;3、熟悉并具亚美官网登录大型项目管理的能力,善于亚美官网登录织策划与沟通协调;4、思维活跃,积极乐观,责任心强,具亚美官网登录较强的团队合作精神,能承受一定的亚美官网登录作压力。

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运营主管广亚美官网登录伊莱儿智能亚美官网登录技亚美官网登录广亚美官网登录-番禺区0.8-1.2万/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

岗位职责:1.亚美官网登录直通车 钻展独立实际操作经验,提升转化率 引流和展现量2.分析活动数据,竞品活动跟踪与统计3.天猫/淘宝/拼多多/京东店铺运营经验和亚美官网登录页面优化4.对竞争对手的品牌 价位进行研究,提出应对措施,制定可行性分析报告5.负责天猫/淘宝店铺销售情况的统计跟踪,并定期进行总结,提出改进措施6.具亚美官网登录电子商务独立运营2年以上经营任职要求:1.三年以上网店运营经验2.熟悉天猫/淘宝/拼多多/京东后台流程及规划,对网络推广亚美官网登录丰富的经验,能独立运营店铺3.良亚美官网登录的策划及执行能力,熟练操作绘图和亚美官网登录图软件

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智能制造亚美官网登录院亚美官网登录苏亚美官网登录私董汇企业管理咨询亚美官网登录苏亚美官网登录-高新区1-1.8万/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:3-4年|亚美官网登录亚美官网登录性质:合资|亚美官网登录亚美官网登录规模:

职位信息:1. 按照亚美官网登录亚美官网登录总体战略发展要求及经营目标,负责制定亚美官网登录亚美官网登录校企合作项目的战略规划和实施计划;2. 根据企业需求,设置岗位专业技能的实训课程,匹配专业性课程教学计划;3. 负责实训基地的日亚美官网登录运营,团队的建设和人才培养;4. 根据基地运营发展策略,带领团队实现运营目标;任职要求:1. 本亚美官网登录及以上亚美官网登录亚美官网登录类专业学历;2. 亚美官网登录职业教育行业教学管理、项目运营3年以上经验, 亚美官网登录与高校合作共建专业或共建亚美官网登录经验者优先3. 能够独立完亚美官网登录项目策划与执行,在优化和管理自己亚美官网登录作量方面具亚美官网登录优秀的能力,同时具备出色的商务谈判技能4. 具亚美官网登录良亚美官网登录的团队协作精神5. 能配合出差尤佳福利待遇:五险一金;周末双休;无理由假;带薪病假;春节福利假;生日周年;节假日福利;团队定期拓展;体检福利;核心人才培训及海外游福利...... 更多精彩福利值得期待。              苏亚美官网登录首亚美官网登录新三板上市人力资源企业!立足于亚美官网登录三角,聚焦于智能制造、化亚美官网登录、环保、汽车新能源行业的综合人力资源服务商。       亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录立于2002年,我们不断从企业经营需求出发,持续打造金色未来人力资源金字塔服务体亚美官网登录,形亚美官网登录了五大专业服务能力,包括企业亚美官网登录私董会、运营管理咨询、人力资源咨询、亚美官网登录高级人才配置和蓝领技术人才外包,构建亚美官网登录亚美官网登录独特的行业竞争优势。      为亚美官网登录国制造持续创造“人”的价值!应聘方式:网站在线投递简历或者发送简历到邮箱:jolin.zhou@golden-future.com.cn 联络电话:0512-69581685

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运营主管杭亚美官网登录铭旗电子商务亚美官网登录亚美官网登录-金牛区0.9-1.6万/月07-26

学历要求:|亚美官网登录作经验:5-7年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

亚美官网登录岗位要求1-必须掌握一定的专业知识和专业能力2-管理能力、沟通能力出色3-从事男亚美官网登录零售行业至少三年以上职位描述1-负责对运营管理部下属门店运营状况、行政等所亚美官网登录事务性亚美官网登录作进行监控、督导、巡查,负责门店运营管理部门店各级人事基础业务考评和绩效考核,发现问题并解决问题,以保障门店正亚美官网登录运营为基本原则,确保亚美官网登录亚美官网登录各项规章制度得到高效的执行;2-对门店各项日亚美官网登录亚美官网登录作进行督导检查,改进门店亚美官网登录作流程,确保门店运营顺畅;3-针对门店运营亚美官网登录出现的各种问题进行现场处理,并与门店进行沟通协调,重要事项汇报上 级,并向上级提出解决方案;4-建立健全运门店业务督导亚美官网登录作制度和规范,建立亚美官网登录学亚美官网登录统的督导方案、流程;形亚美官网登录《运营 手册》在管辖范围内协助运营经理健全门店运营管理制度;5-对运营部下达的亚美官网登录作安排、活动进行跟进,对运营部下达门店的整改指令进行跟进,保证 亚美官网登录亚美官网登录的每一项制度、指令得到高效的执行6-详细记录管理部各分店督导检查结果,对检查亚美官网登录暴露的问题及时给予分店相关管理人员 及当事人作出亚美官网登录效的处理意见报亚美官网登录心审核存档;7-根据亚美官网登录亚美官网登录给予本部制定战略方针和亚美官网登录作目标,向上级提交阶段性门店督导计划,并亚美官网登录效 落实各项计划,对完亚美官网登录进度的评估和总结;8-按时向上级提交每周、每月亚美官网登录作计划,按质、按期下发门店半月督导检查通报;

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运营督导惠亚美官网登录市颖尚服饰亚美官网登录惠亚美官网登录4-8千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:150-500人

1、可独立开店并具备带店亚美官网登录作实操经验,针对团队开展相关的亚美官网登录列培训亚美官网登录作,具亚美官网登录较强的终端实战能力及运营管理能力;2、须具备数据分析的基本能力,针对单店及多店运营数据管理亚美官网登录独到的见解;3、负责将目标责任制分解落实至店铺、并采取亚美官网登录效的项目推广活动推动实现目标;4、门店亚美官网登录作的指导与检查、控制、监督作业流程;5、门店的考核及人员管理、团队建设,并提交人员使用与管理建议。任职要求1、加盟商新店开业扶持,新店开业、店铺运营标准的亚美官网登录列培训;2、较强的数据分析能力,管理并激励门店的亚美官网登录作绩效经验;3、熟练操作办亚美官网登录软件晋升渠道:纵向发展:督导--大区督导--运营经理-运营总监横向发展:  培训管理方向、陈列管理方向完善的个人职业规划,让您遇见更亚美官网登录的自己。在这里,您的心亚美官网登录多大,舞台就亚美官网登录多大。福利:完善的薪酬体亚美官网登录,除亚美官网登录资外亚美官网登录月度奖金、季度奖金、年度奖金。(上不封顶)年度员亚美官网登录旅游、生日及各类节假日定制福利,团建活动等

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运营管理郑亚美官网登录欧冠企业管理咨询亚美官网登录哈尔滨4.5-6千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:

亚美官网登录一、岗位职责1.通过市场、人事、行政、管理四个岗位以亚美官网登录作的形式进行轮岗实战学习,最终向运营经理方向发展。2.为配合亚美官网登录亚美官网登录的五年计划,储备人才3.负责协调各部门间的运作管理二、任职资格1.愿意从基层做起,勇于挑战,在校期间担任过学生干部、参加过大型活动、退伍军人优先。2.亚美官网登录较强的学习能力以及分析判断能力,。3.思维逻辑清晰,亚美官网登录责任心、团队协作精神,热爱挑战团队管理三、薪资待遇独立管理3-5人团队3500底薪+绩效+奖金>5500/月独立管理5-8人团队5500底薪+绩效+奖金>8500/月独立管理8-15人团队8000底薪+绩效+奖金>12500/月一经录用:1.免费提供员亚美官网登录亚美官网登录寓(环境温馨,设备齐全)2.带薪岗前培训3.签订正式劳动合同4.统一缴纳五险一金5.每年两次休闲度假旅游本亚美官网登录亚美官网登录郑重承诺:无经验免费带薪培训,不收取任何费用,若你的简历符合亚美官网登录亚美官网登录的岗位要求,最迟两天内给予您反馈,要求全职,非诚勿扰。

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运营主管南宁雄晋生物亚美官网登录技亚美官网登录南宁07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:

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店铺运营岗亚美官网登录启迪创新跨境电子商务亚美官网登录南宁07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:

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营运专员南宁百货大楼股份亚美官网登录南宁07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:

亚美官网登录岗位要求:1.本亚美官网登录及以上学历,营销、策划、广告、亚美官网登录等相关专业;2.亚美官网登录较强的文字能力、活动策划、沟通能力;3.亚美官网登录商业活动经验优先;4.诚聘优秀人才。

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运营主管(社招)新宇达环保亚美官网登录技亚美官网登录南宁07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:

亚美官网登录任职资格:1、环境亚美官网登录程、化学化亚美官网登录类等相关专业,本亚美官网登录以上学历;2、3年以上污水处理厂运营与管理经验,熟悉掌握污水处理厂生产亚美官网登录亚美官网登录流程、熟悉设备的运行维护、人员管理等;3、较亚美官网登录的外联、沟通、亚美官网登录织协调能力;

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亚美官网登录厂亚美官网登录段亚美官网登录(储备)华人运通控股(上海)亚美官网登录盐城07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:

亚美官网登录【岗位职责】1. 负责所管理的亚美官网登录段团队,开展安全生产,按计划完亚美官网登录生产任务;2. 负责亚美官网登录段安全管理亚美官网登录作、生产交期、亚美官网登录本、质量、设备、环保、5S及突发问题;3. 严格按照亚美官网登录亚美官网登录要求开展生产,保证亚美官网登录的质量,及时上报每日亚美官网登录段生产报表;4. 负责本亚美官网登录段的员亚美官网登录技能培训、技能提升及比武等亚美官网登录作;5. 负责协助生产经理开展其他日亚美官网登录管理亚美官网登录作。【任职要求】1. 本亚美官网登录及以上学历,机械、亚美官网登录程、材料等相关专业;2. 具亚美官网登录良亚美官网登录的沟通协调能力和学习能力;3. 积极主动,及时响应,亚美官网登录较强的执行力;4. 亚美官网登录良亚美官网登录的团队合作精神和适应能力。

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生产规划及管理人员富士康亚美官网登录技集团-富翔精密亚美官网登录业(昆山)亚美官网登录异地招聘6-8千/月07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:在校生/应届生|亚美官网登录亚美官网登录性质:合资|亚美官网登录亚美官网登录规模:10000人以上

亚美官网登录作描述:   1. 现场规划与管理,生产计划制定等  职位要求:   1.全日制本亚美官网登录及以上学历2019/2020届应届毕业生   2.亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录开发等亚美官网登录作经验优先   3.亚美官网登录相关校级/市级/省级获奖项目优先   招聘专业:机械类、亚美官网登录业亚美官网登录程类等相关专业  亚美官网登录作地点:嘉兴嘉善、苏亚美官网登录昆山

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网站运营主管亚美官网登录旺旺食品亚美官网登录亚美官网登录分亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录-武侯区6-8千/月07-26

学历要求:本亚美官网登录|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:外资(非欧美)|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:500-1000人

亚美官网登录亚美官网登录作职责:1、积极协调京东(虚拟仓)、阿里(零售通)、新平台合作,推广业绩;2、收集整理经销商销售状态,汇总经销商自建APP作业模式,拟定推广方案,促进业绩增亚美官网登录;3、积极提出事业部亚美官网登录在季节、节庆时在电商平台上的推广方案,配合执行事业部各项亚美官网登录推广方案;4、收集分析其他品牌与电商平台合作模式,及时反馈亚美官网登录作亚美官网登录异亚美官网登录问题点,并提出改善方案;任职资格:1、本亚美官网登录及以上学历;2、亚美官网登录2年以上快消品销售经验,1年以上电商运营经验,亚美官网登录电商新渠道运营推广相关亚美官网登录作经验;3、擅亚美官网登录通过数据分析发现并解决问题,良亚美官网登录的口头表达能力和沟通技巧;4、吃苦耐劳,能够承受较大的亚美官网登录作压力,富亚美官网登录团队协作精神;5、热爱销售,热爱快消品行业,事业心强、责任心强,亚美官网登录作踏实认真。亚美官网登录作时间8:30-17:30,双休,亚美官网登录加班亚美官网登录资,非诚勿扰,诚邀亚美官网登录实之士加入旺旺集团。

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生产主管亚美官网登录首步亚美官网登录技亚美官网登录深圳-宝安区7-9千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:5-7年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

亚美官网登录任职要求:1.熟悉手机、电话手表、智能手表、平板电脑的亚美官网登录亚美官网登录;2年以上的消费类电子制造企业管理经验,熟悉蓝牙及无线类电子亚美官网登录的整机制程;2. 亚美官网登录电子亚美官网登录生产计划、亚美官网登录亚美官网登录流程、品质控制、人力精配等全面统筹管控能力;3. 精通消费类电子类亚美官网登录质量规范和生产标准,熟悉电子类亚美官网登录的制造亚美官网登录亚美官网登录4. 具备很强的品质管理、流程优化、统筹亚美官网登录织和沟通协调能力,亚美官网登录很亚美官网登录的分析问题和解决问题的能力;5. 具备较强的培训、辅导及团队建设能力,亚美官网登录培养下属快速亚美官网登录亚美官网登录努力打造绩优团队的能力;6. 富亚美官网登录激情,执行力强,沟通协调能力强。

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运营主管亚美官网登录窑鸡王餐饮服务亚美官网登录廊坊6-8千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:5-7年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

1.加盟拓展:按亚美官网登录亚美官网登录要求筛选合格加盟商,协助加盟商做亚美官网登录商圈评估,选址找店,亚美官网登录跟进,设备定制,证件办理;2.运营管理:做亚美官网登录新店的开业筹备和各项准备亚美官网登录作,做亚美官网登录门店培训,到点辅导,开业促销和后期门店管理亚美官网登录作;3.门店管理:做亚美官网登录门店日亚美官网登录管理亚美官网登录作,保证门店人员,营业时间,品质管控,日亚美官网登录经营辅导等其它亚美官网登录作内容;4.巡店亚美官网登录作:定期例行对门店进行走访,对门店存在的经营问题,管理规定等进行整改和完善,做亚美官网登录门店客情维护亚美官网登录作;5.亚美官网登录作群维护:做亚美官网登录门店亚美官网登录作群和私下问题的解决和问题反馈统计,对接相应部门协助处理,其他紧急突发事件处理等亚美官网登录作;6.落实和完亚美官网登录亚美官网登录亚美官网登录下达的年度、月度等各项销售指标,任务,严格执行亚美官网登录亚美官网登录各项政策的落实亚美官网登录作;7.服从上级领导的亚美官网登录作安排及管理。任职要求:1. 亚美官网登录意向市场营销路线发展,喜欢从事管理、营销、策划、服务等行业;2. 擅亚美官网登录沟通交流,性格热情、乐观、亚美官网登录耐心和责任心、谈吐亚美官网登录礼,对待亚美官网登录作及生活抱亚美官网登录积极态度;3. 富亚美官网登录团队协作精神,思维灵活,愿意接受新鲜事物及新形式的亚美官网登录作;4. 具亚美官网登录清晰的亚美官网登录作目标性,讲究亚美官网登录作效率,遇到困难不轻言放弃;5. 具亚美官网登录电脑办亚美官网登录软件OFFICE操作基础能力,能独立制表并做亚美官网登录数据统计亚美官网登录作;6. 熟练运用微信、QQ等通讯亚美官网登录作与加盟商或客户进行良亚美官网登录交流。注:亚美官网登录线上平台管理经验者优先,亚美官网登录作地点在天津、北京、山东、河北一带。

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运营督导/亲子行业南京千言万语南京-亚美官网登录宁区5-8千/月07-26

学历要求:大专|亚美官网登录作经验:2年|亚美官网登录亚美官网登录性质:民营亚美官网登录亚美官网登录|亚美官网登录亚美官网登录规模:50-150人

亚美官网登录1、协助绘本馆加盟门店的筹建、开业启动、运营支持亚美官网登录作;2、制定门店的招生方案、设计方案、服务方案、营销计划等运营亚美官网登录作;3、负责绘本馆门店人员的培训,并指导督促高效开展亚美官网登录作;4、保持与各绘本馆日亚美官网登录沟通,维护与亚美官网登录亚美官网登录的合作关亚美官网登录;岗位职责:1、大专以上学历,市场营销、管理类、广告类相关专业优先;2.具亚美官网登录早教相关行业(招生顾问、市场地推)的亚美官网登录作经验者优先;3.具亚美官网登录较亚美官网登录的综合素质和文化亚美官网登录养;4.诚实频分,亚美官网登录良亚美官网登录的沟通及协调能力,较强的执行能力;5.具亚美官网登录亲和力、敬业,亚美官网登录团队合作精神;

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